中工网讯（工人日报-中工网记者 郝赫 通讯员 张甘秋）“工友们，这个岗位工资高、福利好，感兴趣的话可以点击右下角的职位通道，投递简历哦！”6月19日下午，由全国总工会权益保障部指导，浙江省总工会与贵州省总工会联合打造的“甬黔同心·职造未来”就业直播活动在宁波火热开播，主播一一为线上求职者介绍岗位信息。
本次跨省就业直播活动在“职工之家”APP启动，打破地域限制，让贵州技能人才、职校学子与宁波优质岗位“一键相连”。招聘采用“云端探厂+岗位介绍+政策解读”的创新模式，通过实地探厂，全景展示宁波先进制造企业实况。本场直播共汇聚30余家宁波企业，涉及汽车制造、高端装备、新材料等宁波支柱产业，提供技术工程师、数控操作员、自动化设计工程师等700余个优质岗位，招聘人数超1700人。
同时，活动依托全总“就业帮扶云”平台实现简历智能匹配在线投递等功能。直播结束后，线上平台将继续开放接收简历，并建立线上服务群，持续为求职者提供职业发展、职场新人心理和技能指导。
据介绍，本次活动是服务国家东西部协作战略的务实举措，也是工会运用数字化手段服务就业的创新实践。宁波市总工会特别设置了“黔籍员工优先”岗位专区，并为入职职工提供劳动合同审核、权益维护等全程“护航”服务，让劳动者就业更安心。
“工会平台推出的招聘直播让我感受到宁波这个城市的温暖。”来自贵州贞丰县职业技术学校的石秀红说。此次直播活动吸引了广大求职者的关注，2小时直播总曝光量达4.5万人次，获2.1万次点赞。其间，来自6所贵州高职院校学生填写的调查问卷显示，近六成学生对招聘岗位表示感兴趣。
据了解，为切实推进高质量充分就业工作，近年来，宁波工会以职工需求为导向，运用数字化手段整合资源，创新就业服务模式，打造全市统一的“工会就业创业服务平台”，并以工会阵地为锚点、直播为引擎、数据为纽带构建起“15分钟就业服务圈”，实现就业服务的普惠性和精准性，让就业服务更便捷、更贴心。
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